Kiderült, mely légitársaságok szeretik a női pilótákat

Kiderült, mely légitársaságok szeretik a női pilótákat

Összességében kevés a női pilóta a világon, és kevesebbet is keresnek férfi kollégáiknál. A légitársaságok ígérik: nem lesz ez mindig így.

A világ légitársaságai mindent megtesznek azért, hogy női pilótákat alkalmazzanak. Egy nemzetközi szervezet felmérése szerint a világ összes pilótájának valamivel több, mint 5 százaléka nő. Az élen az indiai légitársaságok járnak: ott a pilóták 12 százaléka nő.

A BBC közölte az adatokat, amelyek szerint az indiai cégeket követi a

  • a United Airlines,
  • a Lufthansa,
  • az Air Canada,
  • a British Airways,
  • a TIU,
  • az EasyJet,
  • a KLM,
  • a Delta,
  • az American Airlines,
  • az Emirates.

A cikk kiemeli a Zoom Air, indiai légitársaságot, ahol 30 dolgozóból 9 nő. A Pilótanők Nemzetközi Társaságának szóvivője, Kathy McCullogh, aki maga is nyugdíjas pilóta, azt mondta, a nagy munkaerőhiány miatt alkalmaznak a légitársaságok egyre több nőt.

Azt, hogy egy pilóta mennyit keres, nagyban függ attól, hogy melyik légitársaságnak dolgozik és hány év szakmai tapasztalata van. Az átlagfizetés 20-30 ezer font közé tehető Nagy-Britanniában. A nemek között itt is létezik a bérszakadék, egy férfi pilóta nagyjából 10 százalékkal keres többet, mint egy nő. Légitársaságokra lebontva a legnagyobb a bérkülönbség a Ryanairnél, ezt követi

  • a Jet2,
  • a TIU,
  • az EasyJet,
  • a Thomas Cook Airlines,
  • a FlyBe,
  • a Virgin Atlantic és a British Airways.


Forrás: http://hvg.hu/kkv/20181108_Kiderult_mely_legitarsasagok_szeretik_a_noi_pilotakat#rss

hvg.hu

A Petrényi Család Honlapja

Ha tetszett, oszd meg ezt a cikket!

Submit to FacebookSubmit to Google PlusSubmit to TwitterSubmit to LinkedIn